Внедрение норм распределения СИЗ и содействие построению системы безопасности и охраны труда на предприятии

【Абстракт】В данной статье рассматриваются предпосылки разработки, основа и основное содержание спецификации GB 39800.1-2020 по распределению средств индивидуальной защиты, часть 1: общие положения, с тем чтобы предоставить руководство и рекомендации для лучшего внедрения стандарта.
【 Ключевые слова 】 стандарт; средства индивидуальной защиты; общее

PPE поставляется с рядом стандартных фонов
В июне 2021 года Всекитайское собрание народных представителей приняло третью поправку к Закону об охране труда Китайской Народной Республики, подняв внимание страны к безопасности труда на новый уровень. Закон Синьань" закрепляет основную ответственность производственных и эксплуатационных подразделений и уточняет, что главный ответственный за производственные и эксплуатационные подразделения является первым ответственным лицом за безопасность производства в подразделении. В то же время различные производственные и коммерческие подразделения должны внедрить систему ответственности за безопасность производства для всех сотрудников, усилить строительство стандартизации безопасности производства и эффективно повысить уровень безопасности производства. В "Законе о безопасном производстве" четко прописано, что производственные и коммерческие подразделения должны обеспечивать работников средствами защиты труда, соответствующими национальным или отраслевым стандартам, а также контролировать и обучать работников носить и использовать их в соответствии с правилами использования. Правильно надевайте и используйте средства защиты труда.

Средства защиты труда, также известные как средства индивидуальной защиты (СИЗ), - это общий термин для обозначения средств защиты, которые носят, оснащают и используют специалисты для защиты от физических, химических, биологических и других внешних факторов. СИЗ также известны как последняя линия обороны для обеспечения безопасности и здоровья на рабочем месте. Для того чтобы работники могли получить эффективную индивидуальную защиту, должны быть достигнуты следующие три аспекта: во-первых, продукция СИЗ, выпускаемая производителем, отвечает требованиям соответствующих национальных стандартов; во-вторых, производственные и эксплуатационные подразделения должны оснастить работников оборудованием, соответствующим рискам, связанным с опасностью их работы Закупка и распределение СИЗ в соответствии с национальными стандартами, а также путем подготовки, обучения, надзора и управления, чтобы позволить работникам правильно использовать и поддерживать СИЗ; в-третьих, работники обеспечивают надлежащее ношение и использование СИЗ в соответствии с правилами.
В последние годы государство постепенно приводит технические требования и методы испытаний СИЗ в соответствие с международными стандартами, разрабатывая и пересматривая обязательные стандарты продукции для средств индивидуальной защиты (СИЗ), так что технический уровень продукции СИЗ в нашей стране за последние десять лет совершил скачок. Рынок постепенно становится более стандартизированным и зрелым. Благодаря непрерывному обучению и тренировкам, осознание необходимости индивидуальной защиты китайскими рабочими становится все сильнее и сильнее, и они постепенно переходят от пассивного обучения в прошлом к активному освоению знаний о ношении и использовании СИЗ. Хотя большинство производственных и коммерческих подразделений стандартизировали управление СИЗ, все еще есть некоторые предприятия, где из-за отсутствия стандартизированного руководства оборудование СИЗ не было полностью оснащено, оборудование не стандартизировано или конфигурация СИЗ не соответствует требованиям защиты, а управление СИЗ не соответствует требованиям. Поэтому необходимость стандартизации и руководства производственными и эксплуатационными подразделениями для научного оснащения СИЗ становится все более и более актуальной. Хотя GB/T11651-2008 "Технические условия для выбора средств индивидуальной защиты" и GB/T29510-2013 "Основные требования к средствам индивидуальной защиты" имеют определенное справочное значение для выбора СИЗ, их содержание не является достаточно полным, и как рекомендуемые стандарты, их реализация не является сильной. Серия стандартов GB39800-2020 "Технические условия на средства индивидуальной защиты" была выпущена в декабре 2020 года и будет официально введена в действие с 1 января 2022 года. Этот стандарт заполняет вакансию национального обязательного стандарта для СИЗ оборудования, и должен быть реализован производителями в качестве технического регламента. Он обеспечивает надежное руководство по оснащению средствами индивидуальной защиты производственных предприятий, повышает работоспособность стандартов на средства СИЗ, а также обеспечивает нормативную базу для управления.
1 Оснащен основным содержанием стандарта
Стандарты на оборудование СИЗ серии GB 39800 включают общие положения и отраслевые правила. Общие положения устанавливают общие требования к оснащению средствами индивидуальной защиты, включая принципы оснащения, процедуры оснащения, идентификацию и оценку опасных факторов на рабочем месте, выбор средств индивидуальной защиты, прослеживаемость, определение и замену отходов, обучение и использование и т. д. Подпункты определяют общие требования к средствам СИЗ в промышленности, идентификацию и оценку опасных факторов, а также обеспечение средствами индивидуальной защиты. Среди них GB 39800.1-2020 "Технические требования к средствам индивидуальной защиты, часть 1: Общие положения" (далее - "Общие положения") как общие руководящие требования к средствам СИЗ, его значимость очевидна. Основное содержание "Общих положений" включает три части: принципы, процедуры и управление средствами СИЗ.
Первая часть, принцип распределения СИЗ, подчеркивает, что СИЗ, предоставляемые работодателем для операторов, должны соответствовать национальным стандартам или отраслевым стандартам, что полностью соответствует требованиям "Закона о безопасности производства". Кроме того, стандарт предусматривает, что работодатель должен подготовить и обеспечить СИЗ для командированных работников, временно нанятых, стажеров и других посторонних лиц, допущенных к работе. Этот пункт основан на включении стажеров в оснащение СИЗ, обучение и подготовку, предусмотренные "Законом о безопасности производства", а сфера оснащения и управления СИЗ была расширена на командированных работников, временных работников и другой посторонний персонал. шире. В то же время в "Общих положениях" впервые в обязательных стандартах предложено, что оборудование СИЗ должно быть адаптировано к рабочей среде и опасностям, подходить для операторов, а также должно учитывать комфорт СИЗ, что эффективно отражает "ориентированную на людей" концепцию безопасности производственной работы. Принципы также четко указывают на то, что если в отрасли нет национального стандарта на средства индивидуальной защиты, то оснащение или управление средствами индивидуальной защиты должно осуществляться в соответствии с требованиями данной части.
Вторая часть "Процедура распределения СИЗ" разъясняет процесс распределения СИЗ, включая: идентификацию и оценку факторов опасности, а также выбор СИЗ. Стандарт 4.2 разъясняет принципы и методы оценки идентификации факторов опасности. Рисунок 1 в стандарте наглядно описывает процесс оснащения СИЗ от "идентификации и оценки факторов опасности" до завершения "отбраковки СИЗ". Он очень прост и понятен. Работодатели могут руководствоваться процессом, приведенным на рисунке 1 в настоящем стандарте, при обеспечении средствами индивидуальной защиты. Для выбора СИЗ в таблице стандарта перечислены классификация, защитные функции и область применения широко используемых СИЗ, что удобно для работодателей, которые могут комбинировать защитные функции СИЗ и соответствие СИЗ условиям работы и пользователям в соответствии с факторами опасности и результатами оценки опасности. пол для выбора. В таблице 1 стандарта также указан номер стандарта на продукцию соответствующих СИЗ, что удобно для работодателей, чтобы понять и узнать о национальных или промышленных стандартах, которым должны соответствовать СИЗ.
Третья часть "Управление средствами СИЗ" предусматривает, что работодатель должен создать и усовершенствовать систему управления СИЗ и файлы управления, а также приобрести СИЗ с отметкой о прослеживаемости на упаковке с минимальным кодом и транспортной упаковке, пройти отметку о прослеживаемости продукта и отчет о проверке. Необходимо проверять физическую информацию о продукте и информацию, содержащуюся в отчете о проверке и испытаниях продукта. В то же время стандарт также дает соответствующие указания по суждению и замене СИЗ, обучению и использованию. Разъясняя принципы, процедуры и требования к управлению распределением СИЗ, Общие положения обеспечивают практическую основу для работодателей по распределению и управлению СИЗ.
2 Внедрение стандарта на оборудование СИЗ для содействия построению системы безопасности и здоровья на предприятии
2.1 Внедрение стандартов оснащения СИЗ с точки зрения производителя
Являясь одним из многих производителей в отрасли СИЗ, компания 3М всегда стремилась разрабатывать и производить СИЗ, соответствующие стандартам. Помимо обеспечения соответствия продукции СИЗ техническим требованиям национальных стандартов на продукцию, после выхода "Общих положений" компания 3М также обратила внимание на "Общие положения" в отношении требований к идентификации прослеживаемости продукции СИЗ, и взяла на себя инициативу в соответствии с требованиями пункта 5.2 "Общих положений" о прослеживаемости, в масках, защитных очках, ремнях безопасности и другой продукции, которая получила протоколы испытаний, и постепенно наносится QR-код для отслеживания и прослеживаемости на транспортные коробки. Для того чтобы при покупке продукции 3M клиенты могли отсканировать QR-код через приложение для отслеживания и контроля "Труд", чтобы запросить основную информацию о продукте и отчеты об испытаниях.
В то же время компания 3M активно организует изучение стандартов на оборудование, чтобы каждый сотрудник, обслуживающий клиентов на передовой, мог правильно понять содержание стандартов на оборудование СИЗ, тем самым помогая клиентам лучше изучить и понять стандарты на оборудование СИЗ.

2.2 Помощь клиентам в создании и совершенствовании системы управления СИЗ
Помимо обеспечения соответствия продукции национальным стандартам, компания 3М постоянно помогает клиентам выявлять опасности и оценивать риски, научно формулировать планы оснащения СИЗ, а также создавать и совершенствовать систему управления СИЗ. Уже в 1994 году компания 3М открыла центр исследований и разработок в Шанхае, Китай, а затем три технических центра в Пекине, Гуанчжоу и Чэнду. После более чем 20 лет развития отдел продуктов индивидуальной защиты 3M создал сильную техническую команду, и в настоящее время десятки технических инженеров обслуживают эти четыре научно-исследовательских и технических центра. Среди них в общей сложности более десяти получили квалификацию зарегистрированного инженера по технике безопасности в Китае, а шесть - сертификат зарегистрированного инженера по промышленной гигиене в США. Они накопили богатый опыт работы в области охраны труда и здоровья, особенно в области индивидуальной защиты. Они могут быстро реагировать на потребности клиентов по всей стране, посещать их объекты и сочетать теорию с практикой, чтобы помочь клиентам в выявлении опасностей и оценке рисков. Клиенты предоставляют разумные предложения по оборудованию СИЗ. Для малых и средних заказчиков или отдельных лиц, нуждающихся в СИЗ, отдел средств индивидуальной защиты компании 3М был
Горячая линия технического обслуживания 400 открыта с 2000 года. Клиентам достаточно позвонить по телефону 4009203595, и профессиональные технические инженеры ответят на вопросы об оборудовании СИЗ в режиме онлайн.
Компания 3M также будет время от времени проводить отраслевые семинары, приглашая клиентов из одной отрасли для общения друг с другом и обмена передовым опытом, последними нормативными стандартами и технологическими разработками. Продвижение отраслевых обменов по управлению охраной труда и промышленной безопасностью, что также совпадает с концепцией отраслевого управления стандартами серии СИЗ.
В "Общих положениях" говорится, что работодатели должны разрывать и заменять СИЗ в зависимости от различных ситуаций. Компания 3M разработала программное обеспечение для расчета срока службы фильтрующего картриджа, чтобы помочь клиентам оценить время использования фильтрующих картриджей 3M, а также облегчить клиентам организацию и эффективное управление заменой и утилизацией фильтрующих картриджей. Регулярная замена фильтрующего картриджа может не только обеспечить эффективность защиты противогаза, но и упростить управление заменой фильтрующего картриджа, что получило высокую оценку клиентов.
В разделе "Общие принципы" подчеркивается, что экипируемые СИЗ должны подходить оператору. Компания 3M выпустила серию продуктов, таких как маски, респираторы и защитные очки, специально разработанные для китайских лиц. Некоторые продукты также доступны в больших, средних и малых размерах для различных групп людей. Клиенты также могут использовать комплекты для проверки соответствия респираторов 3M, оборудование для проверки соответствия слуха EARTM-Fit и инструменты для проверки соответствия очков для проведения проверки соответствия между соответствующими продуктами СИЗ и пользователями, чтобы убедиться в пригодности СИЗ, а также обеспечить защитный эффект СИЗ.
2.3 Эффективное усиление обучения по использованию и обслуживанию СИЗ
Чтобы СИЗ эффективно выполняли свою защитную роль, ключевым моментом является обучение пользователей правильному использованию и обслуживанию. В пункте 5.4 "Общих положений" говорится, что работодатель должен разработать планы обучения и методы оценки.

С тех пор как компания 3М появилась в Китае, она без перерыва предоставляет клиентам обучение по охране труда и технике безопасности, а также обучение по использованию и обслуживанию СИЗ. Техническая команда 3М, постоянно обобщая опыт, свела обучение работе с СИЗ к 4 простым для понимания шагам: определение опасности, оценка вреда для организма человека, выбор СИЗ - правильное использование и обслуживание СИЗ, а также адаптация к каждой категории продукции Индивидуальные специализированные учебные материалы по "четырем шагам". Логика учебного материала "Четыре шага" полностью соответствует требованиям процесса предоставления общих положений.
Помимо инноваций в области учебных материалов, компания 3M также постоянно внедряет инновации в форму обучения. От обучения на подиуме в самом начале оно постепенно переросло в отраслевые семинары и обучение на выездных автомобилях. Во время пандемии COVID-19 техническая команда 3M не прекратила обучение клиентов. Они безостановочно применяли метод дистанционного обучения, обеспечивая удобные и профессиональные курсы для клиентов с помощью прямых онлайн-трансляций, записи обучающих видео и т. д. В то же время 3M создала множество методов обучения. Через публичный аккаунт WeChat и аккаунт Douyin "3M Personal Protection Expert", через статьи в WeChat и небольшие видеоролики мы продолжаем доносить до населения научную концепцию индивидуальной защиты и правильного использования СИЗ. Методы.
3 Резюме
Мы верим, что эффективное внедрение серии стандартов GB39800 "Спецификации средств индивидуальной защиты" будет способствовать дальнейшему стандартизированному оснащению работодателей СИЗ, поможет предприятиям создать систему охраны труда, повысить уровень безопасности и охраны здоровья работников, а также обеспечит мощную поддержку. Реализация общего видения "Здорового Китая".